Non discrimination dans l’immobilier
La lutte contre la discrimination dans l’immobilier est un enjeu majeur pour les professionnels du secteur. La législation impose aux agents immobiliers, mandataires et administrateurs de biens une obligation de neutralité et d’égalité dans l’accès au logement.
Cette formation en ligne de 2 heures, proposée par Formera, vous permet de comprendre les règles juridiques et les bonnes pratiques à adopter pour assurer une transaction équitable et non-discriminatoire.
Elle répond aux exigences de formation continue ALUR et permet aux professionnels de valider leurs heures obligatoires.
Objectifs de la Formation Non-discrimination dans l'Immobilier
- Comprendre les principes fondamentaux de la non-discrimination en immobilier
- Identifier et prévenir les pratiques discriminatoires interdites par la loi
- Appliquer des méthodes éthiques et conformes aux obligations légales
- Instaurer une harmonisation des pratiques au sein des agences immobilières
- Se conformer aux obligations de formation ALUR pour le renouvellement de la carte professionnelle
Respecter les règles de bonne conduite et éviter les sanctions disciplinaires
Répondre aux exigences de formation continue pour le renouvellement de la carte professionnelle
Cette formation est conforme aux exigences réglementaires de la loi ALUR et aux obligations de formation pour les Intermédiaires en Opérations de Banque et Services de Paiement (IOBSP)
Public Concerné et Prérequis Non-discrimination dans l'Immobilier
👥 Public visé par
- Agents immobiliers et mandataires indépendants
- Administrateurs de biens et syndics de copropriété
- Conseillers en gestion de patrimoine immobilier
- Intermédiaires en opérations de banque et services de paiement (IOBSP)
Exemple de Programme de la Formation Non-Discrimination en Immobilier
📌 Module 1 : Comprendre la Discrimination
- Définition et cadre juridique de la discrimination
- Principes d’égalité et d’inclusion dans l’accès au logement
📌 Module 2 : La Réalité de la Discrimination dans l’Immobilier
- Études de cas et situations à risque
- Exemples de sanctions et jurisprudences
📌 Module 3 : Les Bonnes Pratiques pour Éviter la Discrimination
- Huit points-clés pour vendre ou louer sans discriminer
- Les 23 critères de discrimination interdits par la loi
📌 Module 4 : Mise en Place d’un Processus Éthique en Agence
- Élaboration d’une charte interne de non-discrimination
- Sensibilisation et formation des équipes
Méthodes Pédagogiques et Modalités d’Apprentissage
🎓 Modalités pédagogiques
- Formation 100 % en ligne, accessible 24/7
- Supports pédagogiques interactifs (vidéos, quiz, études de cas)
- Plateforme e-learning intuitive et sécurisée
- Flexibilité totale, formation réalisable en 3 heures
📊 Évaluation et Validation de la formation Non-discrimination dans l’Immobilier
- Quiz de validation des acquis à la fin de chaque module
- Examen final sous forme de QCM (score minimum requis : 70 %)
- Attestation de formation délivrée en conformité avec la réglementation
Durée, Accessibilité et Tarifs
⏳ Durée
📍 Formation de 2 heures, conforme aux exigences de ALUR
📅 Accessibilité
📍 Formation accessible à distance, compatible PC, tablette et mobile
📍 Adaptée aux personnes en situation de handicap (nous contacter pour plus d’informations)
💰 Tarifs et Financements
📍 30 €
📍 Possibilité de paiement en plusieurs fois
Inscription et Contact
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📍 E-mail : contact@formera.fr
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✅ Ne prenez aucun risque !
Assurez la conformité de votre entreprise dès aujourd’hui avec la formation Déontologie en Immobilier.
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